Stagiaire universitaire Transformation numérique et innovation Urgent
Ce à quoi vous pouvez contribuer
- Mettre en place, pour l’ensemble de l’office, un système professionnel de gestion de l’innovation doté de divers instruments de promotion
- Analyser le potentiel que présente le recours à l’intelligence artificielle (IA)
- Sensibiliser le personnel du Secrétariat d’État aux migrations (SEM) à l’utilisation des outils d’IA au quotidien et le former en conséquence
- Participer à des expériences portant sur le recours à l’IA dans des cas de figure concrets
Ce qui vous rend unique
- Diplôme d’une haute école (EPF, université, HES), de préférence en économie d’entreprise, en science des données, en informatique ou en conception de médias
- Intérêt prononcé pour la transformation numérique, l’innovation et l’IA (de premières expériences et des connaissances spécifiques constituent un atout)
- Vivacité d’esprit, autonomie, aptitude à travailler de manière structurée et axée sur les objectifs
- Goût pour le travail en équipe
- Connaissance active de deux langues officielles et de l’anglais
En quelques mots
Aidez le SEM à exploiter le potentiel que présentent l’innovation et l’IA !
Entrée en fonction :à convenir
Type d’emploi :de durée déterminée
pour 7 mois
No de référence :420-14274
Lieu de travail :Quellenweg 6, 3084 Köniz
Questions sur le poste
Lionel Kapff +41 58 46 51386
Questions sur la postulation
Erika Arn Loder +41 58 46 59554
La migration nous concerne
Le SEM traite toutes les questions relevant du droit des migrations en Suisse. La Section Stratégie, contrôle et recherche met à disposition des bases scientifiquement fondées pour la direction de l’office ainsi que pour la conception et la mise en œuvre de la politique migratoire suisse. Elle coordonne et soutient le développement de la stratégie et la transformation numérique du SEM ainsi que l’innovation au sein de l’office.
Ce que nous offrons
Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
La diversité au quotidienNous veillons à l’égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d’exprimer des points de vue différents.
Santé au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.