Mitarbeiter Parfümerie (w/m) 60%-80% Amavita Corviglia NUOVO

Das kannst du bewirken

• Du gibst deine Begeisterung für Parfümerie- und Kosmetik-Produkte an unsere Kundschaft weiter - und berätst sie kompetent, intensiv und sympathisch in den Bereichen Pflege, Duft, Make-up und Accessoires
• Es darf gerne alles schön aussehen: Du achtest auf eine attraktive Präsentation der Waren, pflegst das Sortiment und unterstützt bei Promotionen
• Geschickt prüfst du den Wareneingang und die Lagerhaltung und sorgst dafür, dass die Produkte verfügbar sind
• Unserer anspruchsvollen Kundschaft gibst du jederzeit ein willkommenes Gefühl und überzeugst diese in beratungsintensiven Gesprächen mit deinem Wissen und mit deiner Erfahrung
• Du bist auch administrativ tätig und hilfst bei Bedarf dem Apotheken-Personal

Das bringst du mit

• Du bist eine aufgeweckte Detailhandelsfachperson mit Schwerpunkt Parfümerie oder hast eine Ausbildung als Kosmetikerin absolviert
• Die von uns geführten Marken sind dir vertraut und in der Beauty-Branche fühlst du dich zuhause. Ob Düfte, Pflege- oder Kosmetikprodukte: Du kennst die unterschiedlichen Marken und bringst fundierte Produktkenntnisse mit
• Du gehst offen auf die Kundinnen und Kunden zu, verfügst über ein gewinnendes Auftreten und strahlst Glaubwürdigkeit aus
• Du magst das Miteinander im Team und versprühst gerne gute Laune
• Deine Deutschkenntnisse befinden sich mindestens auf Niveau B2 und du sprichst zudem fliessend Italienisch (jede weitere Sprache ist ein Plus)

## Das bieten wir dir

Lohn

• 13 Monatslohn
• Erfolgsbeteiligung oder individueller Bonus je nach Funktion

Arbeit & Ferien

• 42h-Woche
• Mind. 25 Tage Ferien
• Möglichkeit, Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu beziehen

Pensionskasse

• Vorteilhafte Prämienaufteilung: ca. ⅔ Arbeitgeberin, ⅓ Arbeitnehmende
• Freiwillig «Plan Plus» wählen und mehr in die Pensionskasse einzahlen

Mutter- und Vaterschaftsurlaub

• Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen bezahlt zu 80% des Gehalts
• Vaterschaftsurlaub: 10 Tage bezahlt zu 100% des Gehalts

Weiterbildung

• Unterstützung und Finanzierung von internen und externen Weiterbildungen (bspw. Fachapotheker/in Offizinpharmazie (FPH))
• Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung

Familie & Beruf

• Familienfreundlich: Teilzeitanstellung möglich
• Kinderfonds für eigene Kinder mit Vorzugszins und Beteiligung Arbeitgeberin
• Heirats- und Geburtszulagen

Mobilität

• Mobilitätsbeitrag im Wert eines Halbtax-Abos
• Flottenrabatt: attraktive Konditionen für Personenwagen
• Treibstoff-Vergünstigung

Das gibt es noch obendrauf

• Personalrabatt bis zu 25% in unseren Apotheken
• Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
• Namensaktien zu Vorzugspreisen
• Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness, Hotels, Sprachschulen, Elektronikgeschäfte, Weinhandel usw.)
• Dienstaltergeschenk: Prämie und zusätzliche Ferientage alle 5 Jahre
• Mobileabo und Smartphone zu attraktiven Preisen
• Vergünstigung Krankenkassen-Zusatzversicherung